दिवाली पर स्टाफ को 9 दिन की छुट्टी देकर दिल्ली की कंपनी ने जीता दिल, सोशल मीडिया पर हो रही चर्चा
दिल्ली की एक पीआर फर्म ने दिवाली पर अपने पूरे स्टाफ को 9 दिन की छुट्टी देकर सबको चौंका दिया और कर्मचारियों का दिल भी जीत लिया। कंपनी के फाउंडर और सीईओ ने ईमेल के माध्यम से यह जानकारी दी। इस मजेदार ईमेल में कर्मचारियों को काम से डिस्कनेक्ट रहने और परिवार के साथ क्वालिटी टाइम बिताने के लिए कहा गया। आज के समय में जब कई कंपनियां कर्मचारियों को छुट्टी देने में ऐसे कतराती हैं जैसे मानो ‘जीवनदान’ दे रही हों, वहीं कुछ संगठन ऐसे भी हैं जो अपने स्टाफ की खुशियों को प्राथमिकता देते हैं। दिल्ली की एक प्राइवेट पीआर कंपनी ने दिवाली पर अपने कर्मचारियों को पूरे 9 दिन की छुट्टी देकर सबको चौंका दिया है। इस अनोखी पहल की सोशल मीडिया पर जमकर चर्चा हो रही है। लोग कंपनी की इस नीति को ‘एम्प्लॉई-फ्रेंडली कल्चर’ की मिसाल बता रहे हैं और सीईओ के इस कदम की सराहना कर रहे हैं।
CEO की मेल में क्या लिखा
दिल्ली की पीआर फर्म Elite Marque के सीईओ रजत ग्रोवर ने कर्मचारियों को नौ दिनों की छुट्टी का मजेदार ईमेल भेजा। ईमेल में उन्होंने कर्मचारियों से छुट्टी का पूरा मजा लेने और ऑफिशियल ईमेल से दूर रहने का आग्रह किया। सीईओ के हल्के-फुल्के लेकिन सहानुभूतिपूर्ण रवैये ने स्टाफ को प्रोत्साहित किया कि वे छुट्टियों में खूब आराम करें, परिवार के साथ देर रात तक हंसी-मजाक करें और ढेर सारी मिठाइयां खाएं।
इस हैरान कर देने वाले गिफ्ट को पाकर Elite Marque की एक स्टाफ ने LinkedIn पर अपनी खुशी व्यक्त की। उन्होंने लिखा: “लोग वर्कप्लेस और वर्क कल्चर के बारे में खूब बातें करते हैं। एक अच्छे और सच्चे वर्कप्लेस कल्चर की पहचान ऐसे इम्प्लॉयर से होती है जो अपने स्टाफ की जरूरतों और भलाई को हमेशा सबसे ऊपर रखता है। यह मानता है कि एक फलता-फूलता वर्कफोर्स ही संगठन की सफलता और नवाचार की नींव है। ऐसे ऑफिस में काम करना, जो वास्तव में स्टाफ की भलाई को महत्व देता है और बढ़ावा देता है, एक सच्चा सौभाग्य है।”
उन्होंने कहा कि सीईओ एक ऐसा कार्यस्थल बनाते हैं जहाँ कर्मचारियों की भलाई को हमेशा प्राथमिकता दी जाती है। इस पहल ने कर्मचारियों को परिवार के साथ त्योहार मनाने और आराम करने का अवसर दिया, जिससे स्टाफ की संतुष्टि और उत्साह बढ़ा है।
अचानक मिली छुट्टी से HR टीम भी रह गई हैरान
कंपनी के एक प्रवक्ता ने बताया कि आमतौर पर ऐसे अपडेट भेजने वाली एचआर टीम भी इस अचानक की गई घोषणा से हैरान रह गई थी। नए कर्मचारियों से लेकर सीनियर अधिकारियों तक, हर स्टाफ सदस्य ने इसे एक शानदार उपहार माना। प्रवक्ता ने कहा कि यह वास्तव में “Employees First” कल्चर का एक शक्तिशाली और यादगार उदाहरण है, जो यह दर्शाता है कि कंपनी कर्मचारियों की भलाई और खुशी को प्राथमिकता देती है।
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